Kohus: Lufthansa ei tohi piloote 60-aastaselt pensionile saata
Piloote ei tohi enam 60 aasta vanuselt sunnitud pensionile saata, kirjutab Der Spiegel.
Euroopa kohus otsustas teisipäeval Luksemburgis, et tegemist on ealise diskrimineerimisega. Kokkulepitud pensioniiga kollektiivlepingus on ebaproportsionaalne ja lennundusohutuse seisukohalt ebavajalik.
Praegu kehtiva seaduse kohaselt saavad ametipiloodid kuni 65 aasta vanuseni töötada.
Asja kaebasid kohtusse kolm Lufthansa pilooti, kelle töölepingud 60. sünnipäevaks automaatselt lõppesid. Nüüd peab Lufthansa oma kollektiivlepingut koos pilootide ametiühinguga Cockpit muutma.
Kohtunikud toetusid oma otsuses võrdse kohtlemise seadusele, mis keelab igasuguse diskrimineerimise tööelus. Erandeid on võimalik teha vaid kutsealadel, kus on vajalikud erilised kehalised võimed.
Et rahvusvaheliste ametiasutuste jaoks on piloodid 65 aasta vanuseni piisavalt sobivad, peab see ka Saksamaal kehtima.
Lufthansa on üks vähestest ettevõtetest, kes oma piloodid 60-aastaselt pensionile saadab.
Pilootide ühendus Cockpit oli Lufthansa vanusepiirangu kaotamisest pettunud. Ametiühingu pressiesindaja Jörg Handwergi sõnul leidub ka peale kohtuotsust vanusepiirangu jaoks tähtsaid põhjuseid. Ta viitas väga suurele koormusele vahetustega töös ja eriti mandritevahelisele meeskonnaringlusele, kus tuleb regulaarselt öö läbi lennata.
