Riik kohustab tööandjaid edaspidi viimse peensuseni kirja panema, mida teevad tööl mehed, mida naised. Nii üritatakse võidelda palgalõhe ja üldise diskrimineerimisega. Tööandjate keskliit laidab kuluka ja tulutu idee maha.
Sotsiaalministeerium on koostanud määruse eelnõu “Soopõhiste tööalaste statistiliste andmete kogumise kord ja andmete loetelu”, kus on välja toodud rodu andmeid, mida firma oma töötajate kohta koguma peab. Muu hulgas on vaja isegi eristada, mis koolitustel käisid naised, kus mehed.
